Lowongan Kerja PT. Lion Wings Indonesia - Terbaru Update

Didirikan pada tahun 1891, Lion Corporation bertekad untuk memenuhi keperluan sehari-hari dan memperkaya kehidupan umat manusia. Inovasi produk yang menawarkan nilai tambah maksimum senantiasa diupayakan untuk mengantisipasi keinginan konsumen kami. Lion Corporation memiliki range produk yang sangat luas antara lain pasta gigi, sikat gigi, kosmetik, sabun, shampoo, detergent, detergent pencuci piring, pembersih alat-alat kebutuhan rumah tangga, hingga makanan dan obat-obatan.

Semua produk-produk Lion corp. ini ditunjang dengan brand yang kuat dan market share yang tinggi di tiap-tiap market yang dimasukinya. Lion corp memiliki pengalaman yang panjang di Asia. Kerjasama dengan Wings grup, salah satu pemain terbesar di Indonesia untuk produk yang sama, Lion Corp. membentuk PT Lionindojaya pada tahun 1981. Sejak itu, Lionindojaya memantapkan posisinya di bidang marketing dan produksi dan untuk memenuhi permintaan yang terus membesar. PT Lionindojaya telah memproduksi dan memasarkan produk-produk kepada berbagai segmen pasar dengan merek yang terkenal, bahkan saat ini Lionindojaya telah sukses menembus pasar eksport ke lebih dari 55 negara di seluruh dunia.

Seiring dengan perubahan komposisi kepemilikan saham, terhitung sejak awal tahun 2004, PT Lionindojaya berganti nama menjadi PT Lion Wings. Pergantian nama ini mencerminkan betapa perusahaan terus berkembang secara dinamis.

Lowongan Kerja PT Lion Wings Indonesia November 2020

1. Staff Engineering Utility or Compressor
  • Menguasai teknik kompresor udara, baik kompresor piston maupun kompresor ulir
  • Mampu memecahkan masalah kompresor piston atau sekrup
  • Dapat membaca gambar onderdil kompresor
  • Menguasai teknik pemasangan perpipaan kompresor udara
  • Memiliki pemahaman untuk memperbaiki KOMPRESOR UDARA, baik kompresor piston maupun kompresor sekrup
  • Bertanggung jawab atas setiap perbaikan dan pemeliharaan alat pendukung produksi
  • Melaksanakan pekerjaan sesuai dengan standar yang ada di lingkungan kerja, seperti: ISO 9001, 14001, K3, dan 5R
  • Bertanggung jawab penuh untuk membina karyawan agar menjadi karyawan yang memiliki keahlian, rasa memiliki, loyalitas, disiplin dan tanggung jawab yang tinggi
The Role:
  • Pengelolaan dan pengoperasian infrastruktur:
  • Melakukan pengelolaan dan pengoperasian infrastruktur seperti pengoperasian ketenagalistrikan
Menghemat energi:
  • Berpartisipasi dalam pembentukan strategi penghematan energi melalui pengoperasian infrastruktur yang efisien
  • Mengontrol dan memastikan semua utilitas berfungsi dengan baik. Mengontrol dan memastikan semua instalasi Unit Pengolahan Air, Suplai Tenaga Listrik, Kompresor Mesin, Boiler, Hydrant berfungsi dengan baik
Requirement:
  • Minimal Diploma Degree (D3) - Teknik Elektro (Arus Kuat atau Arus Lemah) atau Teknik Mesin, dengan IPK minimal 3,00
  • Minimal 2 tahun Pengalaman Kerja sebagai Teknisi Kompresor Udara (Sekrup)
  • Suka Bekerja di Lapangan (Pabrik Produksi)
  • Teliti, Fokus, dan Tidak mudah bosan
  • Mahir mengoperasikan Excel, Power Point, dan SAP lebih disukai
  • Kepemimpinan yang kuat, Komunikasi yang Baik dan Keterampilan Antarpribadi, Kepribadian dan sikap yang baik, Manajemen Proyek yang Baik, Manajemen Waktu yang Baik, Analitik yang Baik, Inisiatif Tinggi, Proaktif, Pemecah Masalah, Kecerdasan Emosional Tinggi, Pengalaman yang kuat bekerja dalam lingkungan yang dinamis adalah keuntungan yang kuat.
  • Orang yang ulet dengan Integritas, Berpikir Positif, Dinamis (Aktif, Persuasif, Percaya Diri & Independen), Berinovasi, Disiplin, Suka Tantangan dan Belajar Hal-hal Baru, dan Sehat Jasmani dan Rohani
  • Bersedia Bekerja di Bawah Tekanan, Kerja lembur, Menangani pekerjaan kompleks, dan Mampu Bekerja secara individu dan tim 
  • Jam Kerja: (Non-Shift, Senin hingga Sabtu)
- Senin hingga Jumat (Istirahat 1 Jam): 08:00 - 16:00
- Sabtu (Tanpa Istirahat): 08:00 - 13:00
  • Proses Rekrutmen dan Penempatan Kerja di Cakung - Jakarta Timur

2. Staff Gudang

Mengelola harian Gudang dalam melakukan Pemuatan, Pemindahan Internal, Putway di semua plot Gudang.

The Role:
  • Mengelola Operasional HarianPemindahan Internal
  • Melakukan koordinasi dengan semua tim terkait
  • Mengolah data dan Memastikan target harian tercapai, seperti: Proses Pemuatan yang akurat, Proses Putway atau Proses Pembongkaran
Requirement:
  • Lulusan Sarjana (S1) - Semua Jurusan, dengan IPK Minimal 3,00
  • Fresh Graduate atau Memiliki Pengalaman Bekerja sebagai Staff Gudang atau Logistik
  • Suka Bekerja Di Luar Kantor atau Di Lapangan
  • Disiplin, Bertanggung Jawab, Dapat Diandalkan, Mampu bekerja dalam Tim, Inisiatif tinggi
  • Bersedia Bekerja Di Bawah Tekanan dan Bekerja Lembur
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik dengan kemampuan untuk beradaptasi dengan budaya dan lingkungan baru secara efektif, Kepribadian dan Sikap yang Baik, Suka Tantangan dan Belajar Hal-Hal Baru, Sehat secara Fisik dan Spiritual
Jam kerja: (3-Shift, Senin sampai Sabtu)
- Senin sampai Jumat (Istirahat 1 Jam):
  • Shift 1: 06:00 - 14:00
  • Shift 2: 14:00 - 22:00
  • Shift 3: 22:00 - 06:00
- Sabtu (Tanpa Istirahat):
  • Shift 1: 06:00 - 11:00
  • Shift 2: 11:00 - 16:00
  • Shift 3: 16:00 - 21:00
(Catatan: Jadwal shift berubah seminggu sekali, misalnya: Minggu pertama: Shift 1, Minggu kedua: Shift 2, Minggu ketiga: Shift 3, dan seterusnya)

Proses Rekrutmen dan Penempatan Kerja di Cakung - Jakarta Timur

3. Staff Marketing Designer and Multimedia

The Role:
  1. Membuat design untuk POP / POS Material Brand
  2. Membuat materi multimedia
  3. Supervisi produksi printing
  4. Improvement Design, Materi Promosi, dll
  5. Mengerjakan proyek tugas dari Atasan

Requirement:

  1. Lulusan Baru atau Maksimal 3 tahun pengalaman kerja sebagai Desainer Grafis
  2. Sarjana (S1) – Desain Grafis atau Desain Komunikasi Visual atau Multimedia Kreatif, dari Universitas Ternama, dengan IPK minimal 3,00
  3. Mahir dalam mengoperasikan Photoshop, Corel Draw, dan Adobe Illustrator
  4. Memiliki keterampilan menggambar sketsa tangan lebih disukai
  5. Kreatif, Bertanggung jawab, Dapat diandalkan, Mampu bekerja dalam Tim, Inisiatif Tinggi, Berjiwa Seni Tinggi, dan Keterampilan memecahkan masalah
  6. Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik dengan kemampuan untuk beradaptasi dengan budaya dan lingkungan baru secara efektif, Memiliki Kepribadian dan Sikap yang Baik, Suka belajar hal-hal baru, dan Sehat Jasmani dan Rohani
  7. Pengalaman bekerja di lingkungan yang dinamis adalah keuntungan yang kuat
  8. Bersedia Bekerja di bawah tekanan dan Kerja lembur
    1. Jam Kerja: Senin – Jumat: 08:00 – 17.00
  9. Proses Perekrutan dan Penempatan Kerja di Cakung – Jakarta Timur
  10. Mohon sertakan Portofolio berisi hasil karya Anda

4. Staff Marketing BTL / Event / Promotion

The Role:
  1. Melakukan perencanaan event dan aktivasi apa saja yang akan dilakukan
  2. Melakukan persiapan dan koordinasi dengan semua team terkait (Manajemen Acara)
  3. Melakukan eksekusi event dengan baik dan setelahnya melakukan evaluasi dari apa yang sudah berjalan

Requirement:

  1. Lulusan Baru atau Berpengalaman Kerja sebagai Staf Pemasaran BTL atau Event atau Promosi (diutamakan dari Perusahaan FMCG)
  2. Sarjana (S1) – Semua Jurusan (diutamakan yang memiliki background Ekonomi atau Manajemen atau Komunikasi Pemasaran atau Komunikasi Massa atau Ilmu Komunikasi atau Hubungan Masyarakat), dari Universitas Ternama, dengan IPK minimal 3.00
  3. Suka bekerja di lapangan atau di luar kantor, dan bepergian ke luar kota atau luar pulau
  4. Kreatif, Bertanggung jawab, Dapat diandalkan, Mampu bekerja dalam Tim, Inisiatif tinggi
  5. Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik dengan kemampuan untuk beradaptasi dengan budaya dan lingkungan baru secara efektif, Memiliki Kepribadian dan Sikap yang baik, Menyukai Tantangan dan Belajar hal-hal baru, dan
  6. Sehat Jasmani dan Rohani
  7. Bersedia Bekerja di bawah tekanan dan Kerja lembur
    1. Jam kerja: (Senin – Sabtu, dan Senin – Jumat)
    2. Senin – Jumat: 08:00 – 16:00, dan Sabtu: 08:00 – 13:00, dan
    3. Senin – Jumat: 08:00 – 17:00
    4. (Catatan: Jam kerja berubah satu minggu sekali)
  8. Proses Perekrutan dan Penempatan Kerja di Cakung – Jakarta Timur

5. Staff Marketing – Assistant Brand Manager

The Role:
  1. Membantu aktivitas marketing ATL maupun BTL
  2. Melakukan perencanaan promosi untuk konsumen dan trade
  3. Melakukan koordinasi lintas fungsi dan juga pihak eksternal seperti agency untuk mencapai tujuan dari pekerjaan yang sudah ditugaskan.

Requirement:

  1. Lulusan Baru atau Berpengalaman Kerja sebagai Staf Pemasaran Branding (diutamakan dari Perusahaan FMCG)
  2. Sarjana (S1) – Semua Jurusan (diutamakan yang memiliki background Ekonomi atau Marketing atau Manajemen atau
  3. Komunikasi Pemasaran atau Ilmu Komunikasi atau Komunikasi Massa atau Hubungan Masyarakat), dari Universitas Ternama, dengan IPK minimal 3.00
  4. Fasih dalam Bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
  5. Mahir mengoperasikan Excel dan Power Point
  6. Kreatif, Bertanggung jawab, Dapat diandalkan, Bisa bekerja dalam Tim, Inisiatif tinggi
  7. Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik dengan kemampuan untuk beradaptasi dengan budaya dan lingkungan baru secara efektif, Memiliki Kepribadian dan Sikap yang baik, Berpenampilan Menarik, Menyukai Tantangan dan
  8. Belajar hal-hal baru, dan Sehat Jasmani dan Rohani
  9. Bersedia Bekerja di bawah tekanan dan Kerja lembur
    1. Jam kerja: Senin – Jumat: 08:00 – 17:00
  10. Proses Perekrutan dan Penempatan Kerja di Cakung – Jakarta Timur

6. Staff QC Barang Cair Setengah Jadi
  • Melakukan analisa setiap sample hasil mixing serta mendokumentasikannya
  • Memberikan laporan, informasi, dan rekomendasi kepada atasan atau shift berikutnya
  • Mengawasi kinerja karyawan
The Role:
  • Melakukan analisa setiap sample hasil mixing oleh bagian mixing produksi, sesuai dengan instruksi kerja dan spesifiksi yang telah ditentukan
  • Melakukan pengecekan kelengkapan warna & Job Mixing
  • Memastikan hasil pencatatan operator mixing pada Job Mixing sudah tepat
  • Membuat laporan hasil analisa pada Formulir Pemeriksaan Semi Finish
  • Bekerja sama dengan bagian produksi untuk menganalisa hasil mixing yang tidak sesuai dengan spesifikasi
  • Melakukan recycle Chloroform, sesuai dengan instruksi kerja
  • Bertanggung jawab terhadap hasil analisa yang sudah dilakukan untuk semua hasil mixing produk pasta gigi yang sudah di terima
  • Bertanggung jawab terhadap hasil kerja karyawan yang langsung berada dibawahnya
  • Bertanggung jawab terhadap kalibrasi alat lab yang digunakan
  • Bertanggung jawab terhadap ketersediaan stok reagent dalam lab
  • Menerbitkan NCR (Non Conforming Report) kepada pihak produksi mixing liquid untuk hasil mixing yang tidak sesuai dengan spesifikasi yang sudah ditentukan
  • Memberikan status Accept, Hold, dan Reject untuk hasil produksi yang tidak sesuai dengan spesifikasi yang sudah ditentukan
  • Mengecek Kondisi Stok Reagen yang digunakan (Kloroform, indikator BPB, dan Benzenthonium)
  • Mendisiplinkan karyawan yang langsung berada dibawahnya, sesuai dengan peraturan dan ketentuan perusahaan
  • Mengatur aktivitas kerja karyawan yang langsung berada dibawahnya
Menjaga hubungan baik dengan:
  • Pihak Internal Perusahaan: Produksi, Warehouse, Purchasing, R&D, IT
  • Pihak Eksternal Perusahaan: Vendor alat lab, Vendor kalibrasi
  • Membuat laporan untuk Supervisor QC Produksi Liquid
Requirement:
  • Minimal Diploma Degree (D3) - Analis Kimia atau Kimia Murni atau Teknik Kimia atau MIPA Kimia atau Bioteknologi atau Teknologi Pangan atau Farmasi dari Universitas Ternama, dengan IPK minimal 3,00
  • Lulusan Baru atau Maksimal 2 tahun Pengalaman Kerja sebagai Staf Quality Control (Barang Cair Setengah Jadi) 
  • Menyukai bekerja di Laboratorium Produksi
  • Teliti, Fokus, dan Tidak mudah bosan
  • Mahir mengoperasikan Excel dan Power Point, dan SAP
  • Orang yang ulet dengan Integritas, Berpikir Positif, Dinamis (Aktif, Persuasif, Percaya Diri & Independen), Berinovasi, Disiplin, Suka Tantangan dan Belajar Hal-hal Baru, Sehat Jasmani dan Rohani
  • Bersedia Bekerja Shift (3-Shifts), Bekerja di Bawah Tekanan, Kerja lembur, Menangani pekerjaan kompleks, dan Mampu Bekerja secara individu dan tim 
Jam Kerja: (3-Shift, Senin - Sabtu)
- Senin hingga Jumat (Istirahat 1 Jam):
  • Shift 1: 06:00 - 14:00
  • Shift 2: 14:00 - 22:00
  • Shift 3: 22:00 - 06:00
- Sabtu (Tanpa Istirahat):
  • Shift 1: 06:00 - 11:00
  • Shift 2: 11:00 - 16:00
  • Shift 3: 16:00 - 21:00
(Catatan: Pergantian Jadwal Shift setiap 1 minggu sekali, misalnya: Minggu pertama: Shift 1, Minggu kedua: Shitf 2, Minggu ketiga: Shift 3, dan seterusnya)
  • Proses Rekrutmen dan Penempatan Kerja di Cakung - Jakarta Timur
Benefits:
  • Makan siang
  • Pajak ditanggung oleh Perusahaan 100%
  • Asuransi Kesehatan (hingga anak ketiga)
  • BPJS (hingga anak ketiga)
  • Jaminan Pensiun (Jaminan Pensiun)
  • Sisa cuti yang tidak digunakan dapat diuangkan
  • Tunjangan Hari Raya (THR) 2x gaji, setelah masa kerja 1 tahun
  • Fasilitas antar-jemput untuk staf wanita dengan rute tertentu
  • Tunjangan dinas luar kota, akomodasi, transportasi, dan lain-lain
*benefits tiap posisi bisa saja berbeda

Iklan Atas Artikel


Informasi Lowongan Kerja Swasta Nasional 
Temukan kami di Twitter dengan hastag #lokerupdate

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

iklan bawah artikel



Terbaru

Ikuti kami untuk update loker terbaru! 



Lowongan Terbaru Lainnya >>